stefan66 schrieb am 21.December.2013, 15:13:14 in der Kategorie nt.netz-treff
(passiv)Rauchen trotz Rauchverbot?
> Joh. Schön schwammig formuliert mit viel Platz für Interpretation. Und > weiter?
"Der Arbeitgeber hat die erforderlichen Maßnahmen zu treffen, damit die nicht rauchenden Beschäftigten in Arbeitsstätten wirksam vor den Gesundheitsgefahren durch Tabakrauch geschützt sind."
Wo ist das bitte schwammig formuliert?
Ein einziger Pausenraum im Betrieb, in dem auch noch gequarzt wird, ist sicher nicht zulässig. Ein separater Pausenraum für Raucher sollte hingegen machbar sein. Den gibt es aber lt. Beitragseröffner nicht => unzulässig...und zwar ohne Platz für Interpretationen.